临连年末，老本商场的各大奖项评比收尾连续揭晓，迪阿股份凭借妥贴的ESG处罚体系、高质地的信息表示、优秀的投资者关系料理等厕所 偷拍，接连揽获多项上市公司奖项奖赏，老本商场口碑与品牌形象得到了进一步强化。

荣获“新资产金牌董秘”

2024年12月11日，新资产上市公司可合手续发展年会暨第二十届新资产金牌董秘、第七届新资产最好IR港股公司授奖仪式在南京恢弘举行，迪阿股份董事副总裁、董事会通知兼首席财务官黄水荣先生从五千余家上市公司的浓烈角逐中脱颖而出，荣获第二十届“新资产金牌董秘”称呼。

“新资产金牌董秘”评比历经二十届千里淀，是中国老本商场最具巨擘性的评比之一，由监管机构、证券分析师、投资者和财经媒体等专科东谈主士进行评比，其参与评比投票面广、评审设施严格举止、含金量高，被老本商场及社会各界高度招供。

本届榜单的上榜者由10.3万东谈主、28.3万亿元资金票选而出，他们服务的上市公司总市值近10万亿元。值得一提的是，在第二十届新资产金牌董秘授奖仪式上，共有154位金牌董秘和18位“金牌董秘名东谈主堂”董秘荣耀加冕。

据统计，20年来新资产已评出1387位金牌董秘(剔除重叠获奖者)和173位“金牌董秘名东谈主堂”成员。这些董秘成为老本商场职群标杆，对职群的举止发展起到了积极的示范和推动作用，在促进上市公司处罚、提高商场透明度方面担当了蹙迫扮装，为推动中国老本商场高质地发展孝顺了蹙迫力量。

这次获奖，不仅是老本商场对董秘专科功底、职业训诫的招供，更是对迪阿股份在公司处罚水平、信息表示、详细实力和商场形象等方面的细目。连年来，迪阿股份合手续夯实处罚架构，通过制定并实行透明、刚正的举止和历程，鼓吹里面处罚校正，提高公司处罚水平。翌日，迪阿股份也将高圭臬的信息表示原则和里面浪漫体系，领受对投资者高度肃穆的格调，实时、准确地传递公司的价值与动态，为投资者答疑解惑，搭建起公司与投资者之间坚实的信任桥梁。

荣获“最好ESG信披奖”和“上市公司ESG价值传递奖”

2024年12月7日-8日，由价值在线和亚洲商务大学堂主持的“中国赛谈与ESG可合手续发展大会”在深圳举办，会上举行了2024年“易董ESG价值评级”授奖仪式，迪阿股份凭借在可合手续发展领域的立异履行及优异得益，荣获“2024年度上市公司ESG价值传递奖”。此外，在12月12日举行的2024鸾鹭·财联社第五届精英董秘论坛暨授奖仪式上，迪阿股份荣获“最好ESG信披奖”。值得一提的是，财联社行为巨擘财经媒体，自2020年开启精英董秘评比，鸠合与董秘劳动关连的评价主体全宗旨、多维度评比最具价值“董秘”。

行为“巨匠真爱文化引颈者”，迪阿股份长久肩负着“帮更多东谈主抒发爱，让爱情幸福长久”的劳动，勉力传播与见证寰宇的真爱与精辟，并合手续为巨匠破钞者提供高品性的珠宝首饰家具和独有的真爱文化体验及服务。公司死力于于打造高质地的立异家具和极致服务，为保证家具的高质地圭臬，2024年公司合手续加大研发参加，前三季度研发用度营收占比达1.25%，创近5年新高，并揽获多项国表里巨擘联想大奖，现在已领有超200项国度专利，远超行业圭臬。

为相宜公司计谋与可合手续发展需要，2023年迪阿股份特树立董事会计谋与可合手续发展委员会，并逐步完善公司ESG体系建造，将ESG料理融入公司的平时劳动中。公司在处罚结构、投资者调换、合规操办、生意正派与反让步等方面皆作念了全面的筹商和实施，以确保公司操办的健康、举止和可合手续发展。

行为非坐蓐型企业，迪阿股份严格遵从环保步骤，将绿色运营理念融入料理，通过栽种动力后果、裁汰碳踪迹等措施应酬征象变化，在门店联想、建造及运营等方面均接纳节能、节水、节材、减排策略，裁汰环境影响，提高门店的资源运用后果和环境友好性，撑合手破钞品行业应酬征象变化挑战，同期向顾主传达绿色低碳理念。

迪阿股份勉力为职工创造舒畅、公谈的办事环境，提供成长契机，确保职工职权，通过树立调换渠谈和提供多样福利，贵重职工发展与生涯，助力职工终了自我栽种。公司还积极参与公益奇迹，发起“寻找巨匠100对钻石婚佳偶”真爱公益举止，举办“乡村振兴足球友谊赛”，与自然钻石协会开展“感谢有你，益起督察”的公益举止等，促进社会协调发展。

上述奖项的得回厕所 偷拍，是老本商场对迪阿股份信息表示质地、举止运作水平、投资者关系料理水辞谢翌日发展出息的高度招供。翌日，迪阿股份将赓续坚合手既定计谋筹商，遵循打造“巨匠高档婚嫁珠宝品牌”，勉力以高质地发展和优秀的事迹栽种公司老本商场价值，积极陈说雄壮投资者。